Предприниматель и инвестор Евгений Черных посоветовал изучить ситуацию на рынке вакансий, прежде чем обращаться к руководству с просьбой о повышении заработной платы.
Весомым аргументом в пользу повышения оклада будет соответствие компетенций сотрудника должностным инструкциям и ожиданиям руководителя, объяснил эксперт в разговоре с «Газетой.Ru».
По его словам, сотрудник, который хочет получить прибавку, может самостоятельно прокачать свои навыки, убрать недочёты, не дожидаясь замечаний, а также наладить отношения в коллективе.
«Чем больше вы помогаете бизнесу вне рамок своих функциональных обязанностей, тем выше шанс на повышение», — добавил Черных.
Ранее HR-профайлер, основатель рекрутингового агентства Unicorn Search Дарья Баркова в беседе с НСН рассказала о роли искусственного интеллекта на рынке труда.
Свежие комментарии