Руководитель карьерного центра Яндекс Практикума Анна Смирнова рекомендовала перед собеседованием прочитать новости о компании.
«Изучите вакансию и прочитайте пять последних новостей о компании в СМИ: в корпорации обратите внимание на продукт и проект, в стартапе — на миссию и интервью фаундеров», — заявила эксперт в беседе с «Газетой.Ru».
По словам специалиста, также соискателю следует подготовить чёткий рассказ о себе на две — три минуты, в котором обозначить бэкграунд, ключевые навыки, мотивацию и вклад, который он может внести.
«Средние компании обычно обращают внимание на софт-скилы: грамотную речь, дружелюбие, умение вести диалог», — добавила Смирнова.
Демонстрация опыта, амбиций, самостоятельности и гибкости в решении задач имеют важное значение для работодателя при собеседовании, заключила эксперт.
Ранее карьерный эксперт центра «Профессии будущего» Святослав Семеренко рассказал о популярности среди россиян скрытого поиска работы.
Свежие комментарии