На информационном ресурсе применяются рекомендательные технологии (информационные технологии предоставления информации на основе сбора, систематизации и анализа сведений, относящихся к предпочтениям пользователей сети "Интернет", находящихся на территории Российской Федерации)

RT Russia

11 434 подписчика

Свежие комментарии

  • Eduard
    Белорусов этим пугают? Да в США каждый день стрельба,засраные улицы,метро.Такого в Белоруссии нет!«Немедленно покин...
  • Hrustalev Aleksandr
    Её дела бы хорошо проверить ревизорами фин.органов, думаю, что там есть большое поле деятельности....Ксения Шойгу расс...
  • Nikolaj Bramp35246se
    ЕГЕВ Петербурге арес...

HR-специалист Абгарян рассказала, как работодатели мотивируют сотрудников

Операционный директор HR-холдинга Ventra Лусине Абгарян рассказала, как работодатели мотивируют сотрудников.

«Компании, чьи сотрудники работают в гибридном формате или на удалёнке, компенсируют затраты на электроэнергию и домашний интернет. Некоторые работодатели оснащают «домашний офис» сотрудника мебелью и техникой», — заявила она в беседе с газетой «Известия».

По её словам, для офисных сотрудников работодатели создают максимально комфортные условия, например, оборудуют комнаты для сна и отдыха, предлагают бесплатное питание в корпоративной столовой.

«Одно из наиболее популярных предложений со стороны работодателей — расширенный пакет ДМС и другие личные виды страхования», — сообщила Абгарян.

Кроме того, сотрудникам могут предлагать дополнительную оплачиваемую неделю к отпуску.

«Некоторые компании создают фонды для оказания финансовой поддержки сотрудников, оказавшихся в тяжёлых жизненных ситуациях. Набирает обороты услуга штатной психологической помощи», — сказала эксперт.

Ранее заместитель генерального директора сервиса «Работа.ру» Александр Ветерков в беседе с НСН заявил, что работа подростка не должна вредить его учёбе и здоровью.

 

Ссылка на первоисточник

Картина дня

наверх